Meta used AI to tag workers who took leave to be laid off, lawsuit claims
5 hours ago
- #AI Discrimination
- #Employee Lawsuit
- #Meta Layoffs
- 数十名Meta员工已起诉该公司，指控其使用人工智能工具针对员工进行大规模裁员，特别是那些休受法律保护假期的员工。
- 诉讼声称Meta使用AI系统（如绩效评级和键盘敲击监控）来选择裁员对象，绕过了管理层判断，这对休假员工造成了不成比例的影响。
- 原告要求法院裁定停止裁员、恢复职位、补发工资并赔偿损失，理由包括失去医疗保险和移民身份等不可逆转的伤害。
- Meta否认这些指控，称人事决策由人工而非AI作出，但该诉讼突显了职场中AI偏见和隐私问题的日益严峻。
- 这项未获员工同意即启动的AI监控程序通过收集键盘敲击、活动及通讯数据来训练AI模型，在六月引发强烈反对后已暂停。
- 原告因担心报复而要求对Meta的AI工具进行独立审计并保持匿名，公司裁员计划原定于7月22日开始。