The Equity Equation
21 hours ago
- 放弃股权的核心测试是，剩余（100-n）%的股份在交易后是否比整个公司交易前的价值更高。
- 公式 1/(1-n) 决定交易是否合算：交易后公司必须变得比该因子更有价值。
- 例如，Y Combinator 7% 的融资只有在将初创公司成果提升超过 7.5% 时才值得。
- 像红杉资本这样的顶级风投公司拿走约30%的股权，如果它们将前景提升超过43%，这可能是一笔划算的交易，但此类交易很少见。
- 对于雇佣员工，所需的股权 n 由公式 n = (i-1)/i 得出，其中 i 是公司成果的预期提升幅度。
- 薪水和间接成本应通过将年成本乘以1.5（基于初创公司的增长动态）转换为股票。
- 公司在确定员工的股票授予时还应考虑利润率（例如50%）。
- 这个股权等式适用于任何涉及股权的决策，确保创始人剩余股份的价值更高。