4000 gone: Inside NASA's brain drain
7 months ago
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- 过去六个月里，由于即将实施的预算削减，NASA已流失约4000名员工（占该机构总人数的20%以上）。
- 前雇员形容当前局面混乱不堪，专业人才和团队协作能力严重流失，影响了NASA在空间科学领域的创新能力和领导地位。
- 离职人员包括资深科学家和新生代领军人物，导致机构内部出现文化与知识断层。
- NASA员工士气跌至历史最低点，许多人对自身前途及机构发展方向感到迷茫。
- 拟议的预算削减威胁着NASA的全球领导地位、人类重返月球计划，以及回答地球外生命存在等基础科学问题的能力。
- 前雇员呼吁公众联系国会代表反对预算削减，支持NASA的使命。
- 这种人才流失造成的损害被描述为世代性的，预计需要数十年才能恢复。