We’re more patient with AI than with each other
4 months ago
- #Leadership
- #AI and Human Collaboration
- #Communication
- 人们对AI比对彼此更有耐心，常常不厌其烦地修改和澄清提示语而不感到沮丧。
- 唐·米格尔·鲁伊斯的《四个约定》被推荐为现代工作的实用框架，强调清晰表达、不把事情个人化、避免假设和始终尽力而为。
- AI对提示语的直白解读教会我们清晰沟通的重要性，这一经验也能改善人际互动。
- 像对待AI回应那样，不把反馈视为针对个人而看作信息，可以带来更好的领导力。
- 用好奇心取代假设能避免误解，打造更强大的团队。
- '尽力而为'需结合具体情境，要求诚实和努力，并理解每个人的标准不同。
- 核心启示是：从与AI协作中学到的技能——清晰度、耐心、迭代、区分意图与结果——都应运用到人际关系中，以提升团队合作和领导力。