Apple Turnaround
a year ago
- #Leadership
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- 苹果需要重大变革，但缺乏能激励当前领导层的危机感。
- 开发者对苹果不满源于缺乏尊重和信任，而不仅是财务问题。
- 苹果应改进应用审核流程，建立公开漏洞追踪系统，并允许第三方支付方式。
- 苹果软件可靠性下降，因领导层更重视新功能而非漏洞修复。
- 苹果过度关注服务收入增长，正在侵蚀其以产品为核心的哲学理念。
- 苹果可通过推出更优质、价格更亲民的iPhone来吸引安卓用户实现增长。
- 需要新的领导层来解决这些问题，因为现任领导者似乎不愿改变。