You Weren't Meant to Have a Boss21 hours agoorganizational structureworkplace freedomstartup culturehttp://www.paulgraham.com/boss.htmlCopy Link科技使常态脱离自然，现代工作模式对智力的危害，或许不亚于加工食品对身体的影响。大型组织强加树状结构，限制个人自由，对人类而言并不自然，因为人类更适合在小群体中发展。初创公司创始人虽面临压力，但工作更自然，比大公司员工更快乐，犹如野生动物与动物园动物的区别。大公司的程序员受困于遗留代码、管理负担和接口限制，阻碍了创造和学习的能力。为自己或小团队工作能提升创造力与学习能力，对个人和组织都有益。